Qui sommes-nous ?

Associates

Yann Micheli

Fondateur Puls@care
CEO France Europe

Orienté Science & Technique, j’aime créer des solutions simples et fonctionnelles pour améliorer la santé & la performance.
J’ai travaillé 15 ans dans le domaine médical (diagnostic et dispositifs médicaux) à des postes de responsable de projets, de direction, ou de développement de nouvelles solutions. This experience helps me every day to design and create reliable and secure solutions. Je suis votre interlocuteur pour l’utilisation de nos solutions et les développements techniques.

Martine Chaillet

Head of marketing Puls@care
CEO Asie Pacifique

Très concernée par la santé globale et durable, je me suis aussi beaucoup penchée depuis 20 ans sur les relations entre santé et performance.
Après des années passées au marketing international dans le domaine de la cardiologie interventionnelle, j’ai créé ma structure d’accompagnement des leaders et des équipes, pour les aider à être plus performants dans leur management et optimiser la santé au travail.
Je pratique de nombreux sports, notamment l’ultra trail.
Je suis votre interlocutrice au sein de Pulscare Asia et directrice marketing de Pulscare.

Jean Chaillet

Head of sales Puls@care
COO Asia Pacific

Avant tout orienté client, j’aime les relations humaines, la dynamique projet, le développement business, et l’innovation.
I worked on international scale as consultant, salesman, KAM / business developer, BU manager, new business & innovation director, CEO, in different sectors. During these 25 years, I addressed challenges like well-being & lifestyle, or sport & performance.
Je suis votre interlocuteur commercial et customer service, en Europe comme en Asie.

La genèse

« permettre d’atteindre des objectifs de transformation et de performance, tout en assurant
l’équilibre et la santé durable des personnes »

Puls@care a été créée en 2010 par Yann Micheli.

Un constat :
Yann, en charge de nouveaux projets depuis de nombreuses années, s’est forgé une conviction :l’humain est un facteur clé de succès majeur dans les changements. Or, le stress généré par leschangements est souvent mal géré par les entreprises avec comme conséquence une perte de performance de l’entreprise et une dégradation de la santé et de l’équilibre des salariés.

Une envie :
L’objectif de départ est de disposer d’outils performants, objectifs, scientifiquement prouvés pour évaluer le stress et les facteurs stressants et les analyser.

Un développement en 3 étapes :
Commence ainsi le développement de solutions permettant d’évaluer le stress, le niveau de récupération des personnes en entreprises. Les solutions « bien-être » de Puls@care naissent à ce moment là.

A partir de 2012, les solutions sports, destinées aux sportifs de haut niveau voient le jour, avec toujours cette double préoccupation performance et santé durable.

A partir de 2015 Puls@care développe les solutions santé, en collaboration avec un comité scientifique composé de médecins ingénieurs et de chercheurs.

La raison d’être :

La raison d’être de Puls@care est de permettre à toute personne d’être mieux dans sa tête et mieux dans son corps afin d’atteindre plus facilement et en sécurité ses objectifs, tout en étant durablement en santé.

Nos valeurs :









Notre ambition :

Faire de Puls@care la société référente en terme de solutions de mesures physiologiques.